Catégorie : Entreprise

GROUPE ADP

À propos de l’entreprise 

Groupe ADP construit, aménage et exploite des plateformes aéroportuaires parmi Paris-Charles de Gaulle, Paris-Orly et Paris-Le Bourget. En 2018, nous avons accueilli plus de 105 millions de passagers sur Paris-Charles de Gaulle et Paris-Orly. Nous sommes présents dans plus de 30 pays dans le monde.
  • 105 millions de passagers sur Paris-Charles de Gaulle et Paris-Orly  
  • 2,3 millions de tonnes de fret et de courrier  
  • 26 aéroports modifiés dans le monde directement ou indirectement 
  • 4478 millions d’euros de chiffre d’affaires

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Secteur d'activités

Nous faisons de chaque aéroport une opportunité de création de valeur partagée, pour toutes les parties, collaborateurs, voyageurs, clients BtoB, compagnies aériennes, riverains, élus, prestataires. Pour faire face à la croissance du trafic aérien des prochaines années, nous repensons régulièrement nos installations et l’innovation est au cœur de nos réalisations et de nos projets.

 

Nos petits plus

Pourquoi nous rejoindre?

1 / Parce que vous vous épanouirez dans un univers aéroportuaire passionnant, ouvert sur le monde

2 / Parce que le Groupe ADP ambitionne d’être avec vous un leader mondial

3 / Parce que notre diversité de métiers est une richesse pour votre évolution professionnelle

4 / Parce que vous vous développerez au sein d’un groupe international

5 / Parce que votre talent est précieux, nous veillons à le faire grandir

 

 Site de internet de l’entreprise :  https://www.parisaeroport.fr/homepage-groupe

INNOV ATM

À propos de l’entreprise 

Innov’ATM est une start-up spécialisée dans les solutions innovantes de gestion du trafic aérien avion (Air Trafic Management – ATM) et drones (UAV Trafic Management – UTM).
Nos solutions permettent notamment de faciliter et de sécuriser l’insertion des drones dans l’espace aérien.

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Secteur d'activités

Créée en 2014, Innov’ATM déploie aujourd’hui ses solutions sur des aéroports de moyens-grandes tailles comme Paris Roissy Charles de Gaulle (CDG), Paris Orly (ORY) ou encore EuroAirport (EAP).

Nos petits plus

Une équipe soudée et une entraide constante

Des activités à gogo (avant puis après la pandémie, pas pendant :))

Du télétravail

Du café et du thé qui coulent à flots

La souplesse d’une start-up aux ambitions de grand groupe

Des titres restaurant pour aller … au resto

Des discussions autour de croissants et chocolatines (pains au chocolat pour les non-sudistes)

 

Site internet de l’entreprise : https://www.innov-atm.com/

LA MARINE NATIONALE

À propos de l’entreprise 

La Marine Nationale propose chaque année près de 3 000 emplois à de jeunes français âgés de 17 à 29 ans, niveau de la 3ème à Bac +5 et propose de nombreuses possibilités d’emplois parmi ceux dont chacun, en fonction de ses aspirations, de ses études ou de ses compétences, peut trouver ce qu’il souhaite.

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Secteur d'activités

La Marine nationale est une des composantes des forces armées et dépend du ministère des armées. Elle est engagée en permanence sur toutes les mers par la présence de bâtiments de surface, de sous-marins, d’aéronefs ou de commandos, qui constitue l’outil maritime de la défense militaire de notre pays. Choisir la Marine, c’est décider de servir en mer ou sur terre dans un environnement opérationnel ou dans le soutien des unités pour acquérir une expérience humaine et professionnelle hors du commun.

Nos petits plus

Le / la titulaire pourra être logé (e) sur une base militaire avant de pouvoir prétendre à un logement défense à l’issue de sa période d’essai (6 mois);

Des primes supplémentaires pourront être attribuées en fonction des missions exercées par le / la futur (e) officier;

Avantages SNCF: tarif à -75% pour les déplacements personnels;

45 jours de permissions annuels.

 Site internet de l’entreprise : https://www.etremarin.fr/

VEOLIA ENVIRONNEMENT- SA

À propos de l’entreprise 

Veolia conçoit et déploie une gamme complète de services d’approvisionnement en eau et de recyclage des eaux usées, collecte, traitement et valorisation des déchets, fourniture de chaleur et de climatisation et optimisation des processus industriels. Ces solutions participent au développement durable des villes et des industries. 

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Secteur d'activités

En 2019, le Groupe, grâce à ses 178780 collaborateurs dans le monde, a desservi 98 millions de personnes en eau potable et 67 millions en assainissement, produit 41 millions de MWh et valorisé sous forme de matière ou d’énergie 50 millions de tonnes de déchets. Le Groupe a assuré les besoins en énergie de 3,7 millions de logements collectifs et plus de 2 357 sites industriels. L’innovation, l’efficacité, le sens du client et l’engagement sociétal sont la force du groupe et l’une des clés de son succès.

Nos petits plus

 

Chez Veolia, nous partageons un état d’esprit unique qui nous unit et constitue le ciment de nos succès: nous sommes optimistes, nous ne lâchons rien, nous avançons ensemble. Avec tous nos métiers, dans tous nos pays, nous constituons une communauté déterminée à déployer des solutions qui ont un impact positif.

 

Les missions que nous proposons, de quelques semaines à plusieurs mois, permettent aux jeunes talents de mieux cerner nos activités et de s’imprégner de notre culture d’entreprise. Vos premiers pas parmi nous sont certainement des moments privilégiés pour confirmer votre parcours, vous investir dans une mission, rencontrer les acteurs et nouer de véritables liens professionnels.

 Site internet de l’entreprise : https://www.veolia.com/fr

IKOS

À propos de l’entreprise 

Créé en 2005 par deux ingénieurs expérimentés issus du monde ferroviaire, IKOS est une nouvelle alternative aux grands groupes de conseil généralistes, alliant spécialisation, expertise, taille humaine et dimension internationale.

Secteur d'activités

Notre développement s’est fait autours de 2 axes:

  • La spécialisation ferroviaire puis l’ouverture sur l’énergie
  • Être un accélérateur de performance et d’innovation pour nos clients

 Aujourd’hui IKOS, leader de l’ingénierie ferroviaire en Europe, est le premier partenaire de l’ensemble des acteurs de la filière sur des projets ambitieux et novateurs dans le monde entier comme l’automatisation de lignes de métro, l’Hyperloop, le Métro de New-York ou le projet du Grand Paris.

Nos petits plus

– spécialisée et reconnue dans le ferroviaire et l’energie

– international

– formation sur mesure

– gestion de proximité

– de la technique à la gestion de projet; tous les types de métiers

– l’innovation

 

Site internet de l’entreprise : https://www.ikosconsulting.com/

LYRA NETWORK

À propos de l’école 

Lyra Network est la référence des commerçants pour ses solutions de paiement (monétique et e-commerce) permettant d’optimiser, de fluidifier l’expérience des utilisateurs.

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Les formations

Plus de 600 000 commerçants (boutiques, sites e-commerce) et établissements bancaires nous font confiance pour acheminer et sécuriser leurs transactions. Crée en 2001, Lyra se positionne comme Acteur de la Frenchtech & de la Fintech, leader dans son domaine. Dans une dynamique de croissance sur un marché concurrentiel elle propose une gamme de services sécurisés répondant aux exigences de qualité, de fiabilité et de disponibilité 24/7 qui font aujourd’hui sa renommée. 

Nos petits plus

Chez LYRA vous trouverez:  

 Un environnement technique exigeant dans l’univers du paiement 

 Des projets enrichissants valorisant votre savoir-faire ainsi que votre développement professionnel, 

 Des équipes agiles de technophiles partageant aussi des passions communes (le sport, les BBQ, les jeux de sociétés,…)

Site de internet de l’entreprise : https://www.lyra.com/fr/

SCALIAN

À propos de l’entreprise 

Fournisseur international de solutions et d’expertises en plein développement, le groupe Scalian accompagne les acteurs majeurs de l’industrie et du service au travers de 3 spécialités 
Le Groupe est également impliqué dans des projets de R&D avec des partenaires industriels, académiques ou institutionnels. Il dispose d’un Lab Innovation auquel appartiennent des ingénieurs et des docteurs spécialisés en RV, RA, simulation, IA, drone…

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Secteur d'activités

La Transformation Digitale:

Dans une filière en transformation ou sur le point de se transformer par l’émergence du digital, SCALIAN accompagne ses clients de l’analyse des grands mouvements de leur secteur jusqu’au détail de leurs opérations, et leur permet ainsi de: 

• Comprendre et maîtriser les transformations de leur environnement. 

• Utiliser les technologies numériques et l’intelligence de la donnée pour la conduite de leur transformation: Big Data, IA, machine learning, digitalisation et transformation des business models.

• Faire de la transformation une réalité avec la capacité d’accompagner la conduite des opérations futures.

 

Les Systèmes numériques:

Du choix des technologies, à la validation des systèmes d’information (AMOA, solutions digitales spécifiques, Digital Factory, Réseaux, Infrastructure & Support) et des systèmes embarqués (Systèmes embarqués TEMPS RÉEL, Systèmes autonomes, Systèmes critiques, Simulation, Moyens d ‘ essais, RA, RV, HPC, Supervision, ATR & transport guidé), SCALIAN aide ses clients à développer les produits les plus innovants et à mettre en œuvre les processus les plus efficients.

 

La Performance des opérations:

De la performance des opérations industrielles à la conduite opérationnelle d’un projet de transformation digitale et agile, les experts et consultants de SCALIAN conseillent et accompagnent leurs clients pour construire et optimiser les fonctions clés de leur chaîne de valeur.

Nos petits plus

Site de RENNES, spécialisé dans le développement logiciel , compte 250 collaborateurs . Notre activité forfaitaire représente 60% de notre Chiffre d’Affaires. Nous y regroupons deux pôles de compétences techniques: le Centre d’Excellence SIMULATION, Réalité Augmentée et Virtuelle & HPC, spécialisé en simulation et informatique scientifique et la USINE NUMÉRIQUE, spécialisée en systèmes d’information.

Témoignages:

Benjamin – Stagiaire 2020 CEN Simulation – INSA Rennes

«Après une formation d’ingénieur informatique à l’INSA, j’ai décidé mon stage de fin d’études chez Scalian sur un projet de conception d’un Visualisateur 3D.

Grâce à un bon encadrement de mon tuteur de scène et à une très bonne ambiance générale, j’ai pu réaliser ce projet sereinement tout en montant en compétence dans le domaine de l’image et de la 3D. 

Ce qui m’a attiré chez Scalian ce sont les nombreux projets également intéressants les uns que les autres ont participé aux différentes équipes; mais ce que j’ai le plus apprécié c’est la convivialité que l’on ressent au sein de l’entreprise. A l’issue de ce stage, Scalian m’a fait une offre d’emploi que j’ai accepté avec plaisir! »

Oscar – Stagiaire 2019 DF – INSA Rennes

«Après 3 ans passés au sein du département informatique de l’INSA de Rennes, j’ai réalisé mon stage de fin d’études à la Digital Factory de Scalian. Au cours de celui-ci, j’ai conçu et développé une application de pronostics interne au groupe Scalian. L’autonomie dont j’ai pu bénéficier pendant la conception de cette application aura pour moi été très formatrice. J’ai appris au cours de ce stage chez Scalian à être force de proposition et j’ai aussi pu travailler sur un bon nombre de technologies innovantes. Suite à ce stade, Scalian m’a fait une proposition d’embauche que j’ai accepté. Je suis désormais heureux de faire partie de la Digital Factory de Rennes. »

Elise – Stagiaire 2019 CEN Simulation – INSA Rennes

«Après 3 ans au département informatique de l’INSA de Rennes, j’ai effectué mon stage de fin d’études sur l’évolution d’un simulateur sonar chez Scalian. J’ai ainsi pu découvrir le monde de la modélisation dans une entreprise à l’ambiance très conviviale. Suite à ce stage, Scalian m’a fait une proposition d’embauche pour continuer à travailler dans la modélisation. La bonne ambiance de l’entreprise ainsi que leur écoute concernant mes envies pour les projets futurs m’ont poussé à accepter. 

 Site internet de l’entreprise : https://www.scalian.com/accueil/

CNES

À propos de l’entreprise 

Le Centre National d‘Etudes Spatiales propose aux pouvoirs publics la politique spatiale de la France et la met en œuvre dans 5 grands domaines stratégiques : Ariane, les Sciences, l’Observation, les Télécommunications et la Défense.

Plus que jamais la conquête spatiale est aussi au cœur des citoyens avec des retombées économiques et sociétales clés.

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Secteur d'activités

Afin de rester au premier rang mondial, anticipation, vision, innovation, imagination et rapidité d’actions sont nécessaires et font l’objet d’un plan prioritaire pour les années à venir. Innovation et Inspiration seront nos guidelines

le Centre spatial de Toulouse pour la conception des systèmes orbitaux, la Direction des Lanceurs pour le développement des systèmes de lancement, le Centre spatial guyanais pour la mise en oeuvre des lanceurs européens et le Siège social pour l’élaboration de la politique spatiale.

Nos petits plus

 La Formation : 5 %, c’est le pourcentage de la masse salariale consacré à la formation (contre 1,6 % légalement),

· La mobilité : Vivre plusieurs vies au CNES, la richesse des multiples parcours,

· L’ambiance de travail,

· 87% des salariés qui recommandent à leur entourage de travailler au CNES

 Site de internet de l’entreprise : https://cnes.fr/fr

ORANGE

À propos de l’entreprise 

Orange a besoin de vous pour conquérir de nouveauxPour nous, l’innovation et le client sont au coeur de notre stratégie et pour cela nous développons des projets que vous ne soupçonnez pas forcément chez Orange, alors rejoignez nos équipes pour relever ces défis! territoires.
 

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Secteur d'activités

Chez Orange, nous partons à la conquête du big data, de l’IoT, de l’IA, de la virtualisation des réseaux, du Cloud, de la 5G, de la cybersécurité, du mobile banking, et bien d’autres encore.

Nos petits plus

 

Nos atouts?
Des projets passionnants menés par des équipes multiculturelles, pluridisciplinaires et engagées. Un environnement de travail favorisant la co-construction, la flexibilité et l’autonomie de chacun, sans oublier le plaisir!

Les soft skills ça vous parle? Vos compétences métiers ne sont pas les seuls critères pour travailler chez Orange!
Vos talents de communication, votre capacité à écouter et agir en conséquence, votre esprit entrepreneurial, votre sens du collectif et le respect de la confidentialité des données que vous manipulez sont indispensables.

ATOS

À propos de l’entreprise 

Atos est un leader international de la transformation digitale avec 110 000 collaborateurs et un chiffre d’affaires annuel de 12 milliards d’euros. Numéro un européen du cloud, de la cybersécurité et des supercalculateurs, le groupe fournit des solutions intégrées pour tous les secteurs, dans 73 pays. Pionnier des services et produits de décarbonation, Atos s’engage à fournir des solutions numériques sécurisées et décarbonées à ses clients

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Secteur d'activités

Numéro un européen du cloud, de la cybersécurité et des supercalculateurs, le groupe fournit des solutions intégrées pour tous les secteurs, dans 73 pays. Pionnier des services et produits de décarbonation, Atos s’engage à fournir des solutions numériques sécurisées et décarbonées à ses clients. Atos opère sous les marques Atos et Atos|Syntel. Atos est une SE (Société Européenne) cotée sur Euronext Paris et fait partie de l’indice CAC 40.

Nos petits plus

Numéro un européen du cloud, de la cybersécurité et des supercalculateurs, le groupe fournit des solutions intégrées pour tous les secteurs, dans 73 pays. Pionnier des services et produits de décarbonation, Atos s’engage à fournir des solutions numériques sécurisées et décarbonées à ses clients. Atos opère sous les marques Atos et Atos|Syntel. Atos est une SE (Société Européenne) cotée sur Euronext Paris et fait partie de l’indice CAC 40.

Site internet de l’entreprise : https://atos.net/fr/